把好新教师队伍准入关——我院顺利举办2016-2017 第一学年新教师试讲工作

为了满足临床教学工作的需求，提高临床教师的授课水平、促进我院教师师资队伍建设，我院于7月27、28、30日在住院综合楼22楼、23楼示教室开始了为期三天的新教师试讲活动。

本次新教师试讲活动得到了院领导、教研室的高度重视：首先在申报环节中，严格限制申报条件及申报程序；其次教务科特邀请学院督导专家许莉老师、修建华老师作为特邀专家进行点评。为确保新教师试讲质量、确保点评打分的公平一致性、主管教学副院长李晓华在试讲前亲自组织全体专家召开评委会议，统一评分标准和打分要求，强调每个新教师试讲结束后专家会针对其存在的问题予以相应点评指导，促进新教师授课质量的提升与进步。

来自内、外、妇、儿、影像、检验、康复等教研室的62名试讲人员在做了充分准备后第一次迈上了讲台，拿起了粉笔，开启了自己的教学生涯，不论成绩如何，大家都积极踊跃参加，可以说这将是对他们的一次难忘的教学历练。试讲结束后将会有许多新鲜血液注入到我院的教师队伍中，相信我院的教学工作定会在这些新元素的参与下更上一层楼！

教务科

新教师试讲现场