为深入落实“访企拓岗促就业”专项行动，进一步拓宽毕业生就业渠道、深化校院协同育人，11月4日上午，齐齐哈尔医学院党委副书记迟沫涵、附属第三医院党委副书记张娜一行赴哈尔滨市第五医院开展交流座谈。哈尔滨市第五医院党委书记冯冬菲、副院长房玉利、副院长王海明，以及人事、科教等部门负责人参加座谈。座谈会由副院长房玉利主持。
交流座谈现场
座谈会上，哈尔滨市第五医院副院长房玉利首先介绍了哈尔滨市第五医院学科建设与人才工作情况。医院骨科、烧伤专科实力突出，烧伤专科位居东北地区前列；先后与哈医大张学院士团队、北医三院崔国庆教授团队等国内顶尖团队深度合作，承担中国医院协会康复医联体副理事长单位职能；2024年以来已完成5批次国际学术交流来访接待，正持续推进与俄罗斯的深度合作。围绕科教协同，结合双方在此次访企拓岗工作前期对接沟通情况，医院提出三项合作设想：一是推进实习就业一体化，希望未来成为齐齐哈尔医学院实习基地，让实习生优先来院实习，实现就业前置；二是开展师资互聘，希望医院学科带头人、专家能够有机会聘任为学校临床专业导师、兼职教师；三是联合开展横向课题研究，借助学院平台，实现优势资源共享。
哈尔滨市第五医院人事部门介绍了用人需求与招聘通道：骨科、烧伤作为重点建设学科以引进博士为主，临床内科、外科、口腔、护理等专业面向硕士招聘；精神卫生、药理学、病理学、病理生理学、公共卫生等急需专业可放宽至本科。招聘主要通过黑龙江省事业单位公开招聘工作人员、丁香人才周等多种招聘形式进行。
学院党委副书记迟沫涵讲话
附属第三医院党委副书记张娜讲话
学院党委副书记迟沫涵在讲话中高度评价哈尔滨市第五医院“守正创新、71载笃行不怠”的办院成就，她介绍了学院情况：齐齐哈尔医学院1946年建校，今年迎来建校80周年，现有25个本科专业，精神医学、护理学、药学为国家级一流本科专业建设点，精神卫生专业享有全国“五个第一”，在校硕士研究生近600人，研究生培养规模和质量持续提升。迟沫涵表示，将推动学生来院实习实训工作，让实习与就业贯通、毕业与上岗衔接的培养模式走深走实。
附属第三医院党委副书记张娜介绍了附属第三医院的基本情况。医院1928年建院、即将迎来建院百年，是齐齐哈尔医学院直属附属医院，办院规模、综合实力较强，愿在学生实习带教、骨科学科交流、人才培养等方面与哈尔滨市第五医院深化合作。
会议最后，哈尔滨市第五医院党委书记冯冬菲代表哈尔滨市第五医院对齐齐哈尔医学院党委副书记迟沫涵、附属第三医院党委副书记张娜一行的到来表示热烈的欢迎。她表示，医院高度重视与齐齐哈尔医学院的交流合作，希望以此次座谈为契机，双方在人才培养、实习实训、毕业生就业等方面深入交流、务实对接，推动校院合作走深走实。座谈交流中，双方围绕党建引领及校院合作的具体路径等方面进行了深入探讨。双方一致认为，校院双方需求互补、合作空间广阔，双方将以此次座谈为契机，建立常态化沟通对接机制，尽快细化实习实训、专场宣讲、师资互聘、科研合作等具体事项，实现人才培养与用人单位需求的精准对接，助力毕业生高质量充分就业。
合影留念
此次交流座谈是“访企拓岗促就业”专项行动的重要一站，也是校院双方赓续历史渊源、深化务实合作的一次重要对接。站在新的合作起点上，校院双方将携手打造医教协同、产教融合的示范样板，在服务龙江医疗卫生事业高质量发展、助力毕业生高质量充分就业中彰显担当、实现共赢。
（来源：学生工作管理办公室、编辑：宣传科 李健、一审：学生工作管理办公室 谭欣 宣传科 车琳、二审：张娜、三审：孙茂林）
